Современная рабочая и деловая среда характеризуется высокой конкуренцией. Компании, которые нанимают людей, ищут специалистов с высшим образованием, интересами и навыками в различных областях, знанием хотя бы одного иностранного языка, отличной компьютерной грамотностью и многим другим.
Все это очень важно при приеме на работу. Проблема, однако, в том, что у вас редко бывает время, чтобы обогатить свои знания в определенной области или получить новую квалификацию по разным причинам: работа, семья, чрезмерная занятость, неудобное расположение и т.д. Постоянные изменения в новых технологиях и других видах деятельности требуют периодической переподготовки сотрудников, но обучение обычно очень дорогое и требует много времени. Как работодатели и сотрудники могут справиться с этими проблемами?
Что такое системы дистанционного обучения и каковы их возможные применения?
Ответ кроется в системах управления обучением (LMS). Также известные как системы дистанционного обучения (онлайн-обучение), они предоставляют новую и современную форму обучения с отличным соотношением цены и качества. Платформы позволяют проводить обучение по различным темам, как индивидуально, так и в группах. Они предоставляют широкий спектр возможностей, которые делают обучение более инновационным и функциональным, а также подходят для обучения малых и крупных компаний, школ, организаций и многого другого.
Все больше и больше университетов по всему миру используют системы дистанционного обучения (онлайн-обучение), чтобы дополнить учебный процесс. В нашейстране этот вид образования пока представлен слабо, но все больше ведущих компаний и университетов обращаются к нему. Онлайн-курсы просты в использовании, и их предпочитают люди, которые сами решают, когда учиться, и чувствуют себя комфортно за компьютером. LMS дают учителям возможность систематизировать свои учебные материалы и иметь к ним доступ в любое время, а также ставить перед учениками задачи, которые они затем могут быстро и легко проверить.
Если вы не знаете, что такое онлайн-обучение, представьте себе что-то вроде виртуального класса, где ученики имеют доступ к набору материалов: статьям, тестам, видео и могут общаться через чаты, внутреннюю электронную почту и многое другое. Электронное обучение можно сочетать с консультациями с учителями и проведением некоторых живых уроков. Это широко используемая практика многими компаниями и организациями, курсы которых носят специфический характер и не могут проводиться полностью онлайн.
Один из недостатков, на который указывают некоторые люди, заключается в том, что дистанционное обучение (онлайн-обучение) не требует прямого контакта. Это, несомненно, так, но системы уже настолько развиты, что позволяют проводить видеоконференции в реальном времени между всеми, у кого есть доступ к курсу. Кроме того, онлайн-курсы делают людей более ответственными и организованными, учат их более эффективно распределять свое время, поскольку они сами должны определять время, которое они будут тратить на свои уроки. Помимо этого положительного эффекта, LMS имеют и другие преимущества, некоторые из которых обсуждаются ниже.
Отличие дистанционного обучения от онлайн обучения
Распространенные виды дистанционного обучения
Хотя есть много возможностей для обучения (и преподавания) в Интернете, есть несколько типов, которые хорошо поддерживаются существующими системами и установленными педагогическими методами.
Преимущества дистанционного обучения
Широкая доступность
Дистанционное обучение (онлайн-обучение) позволяет крупным компаниям, офисы которых расположены в разных городах и странах, проводить обучение своих сотрудников одновременно, экономя при этом на поездках и расходах на питание. А возможность сделать учебные материалы доступными из дома также позволяет людям с ограниченными возможностями учиться, постоянно поддерживая связь с другими учениками.
Конференц-связь
Электронное обучение (E-learning) может проводиться и контролироваться экспертами. Учебный контент может быть обновлен в любое время, поэтому, если вы студент, у вас всегда будет доступ к последней информации.
Экономия денег
Одним из очень важных преимуществ онлайн-курсов по сравнению с традиционными является то, что они дешевле в настройке, следовательно, стоимость из расчета на одного учащегося ниже. Кроме того, их может многократно использовать неопределенное количество людей. Подходит как для малых, так и для крупных компаний и университетов.
Быстрый и легкий тест знаний
И последнее, но не менее важное: электронное обучение позволяет быстро и легко проверить знания путем прохождения тестов или загрузки проектов на основе заранее поставленных задач. Таким образом, учителя могут отслеживать темпы развития каждого ученика и результаты, которых он достигает.
Недостатки онлайн и дистанционного обучения
Как и у любой другой системы, у них также есть свои недостатки. Основным недостатком среди которых является то, что оба метода обучения опираются на цифровые ресурсы.
Дистанционное образование - это, конечно, не волшебная палочка, и всегда найдется место для обучения в классе. В то же время дистанционное обучение по-прежнему имеет большой неиспользованный потенциал, чтобы охватить студентов там, где они есть, и соединить учителей и людей, которые хотят учиться по-новому.